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División de Fraude de Seguros

Policía- Certificado
Detectives e Investigadores Criminales - L4
Investigador Policial II


Se Requiere Experiencia para Investigador Policial II

Deberes Básicos de LEI II

Salario

·         Las posiciones principiantes se contratan a un salario básico de $39,559.30. Si es asignado a los condados Palm Beach, Broward, Dade, o Monroe se añadirá un costo de vida de $4999.80 al salario básico. Los incrementos salariales se conceden basados en las apropiaciones aprobadas por la Legislatura del Estado de la Florida.    

Beneficios

·         Vacaciones pagadas, 10 dias feriados pagos, ausencia por enfermedad paga, 17 días por servicio militar cada año, seguro de vida y de salud, plan de compensación diferida, plan de jubilación contribuyente y no contribuyente, pago de incentivo salarial para educación. Todos los uniformes, equipos, armas y vehículos policiales se le suministran. También se provee un estipendio para vestimenta.

Jubilación

·         Cada miembro es investido después de 6 años de servicio; sin embargo, los beneficios plenos se conceden después de 25 años de servicio continuo, y están basados en una proporción de 3% por año. Más información sobre la jubilación se encuentra disponible en la División Estatal de Jubilación.

Capacitación

·         Programa de tres meses de Oficial de Entrenamiento de Campo con periódicos entrenamientos en servicio.

Proceso de Solicitud

 

1.       Las personas interesadas pueden presentar una solicitud del Estado de la Florida en línea en People First, que se encuentra en el enlace:  https://peoplefirst.myflorida.com/.  La Solicitud Suplementaria debe enviarse a la sede de la División de Fraude de Seguros en Tallahassee (la dirección está en la parte superior de la solicitud).  Haga clic en Solicitud Suplementaria para descargar esta solicitud.  Las personas interesadas que no tengan acceso a una computadora pueden enviar por correo ambas solicitudes a la sede de la División de Fraude de Seguros en Tallahassee.

2.       Las solicitudes completas para los puestos de LEI II se envían a la División de Fraude de Seguros en Tallahassee. La oficina revisa todas las solicitudes para cerciorarse de que estén completas y que el candidato reúne los requisitos mínimos de elegibilidad.

3.     Las solicitudes permanecen en archivo en la sede de la División de Fraude de Seguros.

4.     Los candidatos que sean considerados para avanzar en el proceso serán colocados en Tallahassee en una lista de “Ready to Interview” (Listos para Entrevista), donde permanecerán hasta el final del período de anuncio de la posición.

5.     Se invitará a los candidatos en la lista "Ready to Interview" a participar en una prueba escrita y un Examen de Agilidad Física (P.A.T.).  Estas pruebas se realizarán antes de ser invitados para la entrevista de evaluación oral. Para obtener información adicional sobre el examen de agilidad física, consulte el enlace a continuación:  Examen de Agilidad Física del DFS

6.       Los candidatos que aprueben las pruebas arriba mencionadas y la entrevista de evaluación oral son remitidos a la sección de Investigación de Antecedentes para comenzar el chequeo de sus antecedentes. Esa investigación incluirá lo siguiente, de acuerdo con la sección 943.133, de los Estatutos de la Florida.

  1. Verificaciones en el vecindario

  2. Verificaciones en empleos anteriores

  3. Verificación de Antecedentes Penales a través de N.C.I.C/F.C.I.C y redes de agencias locales

  4. Servicio militar

  5. Cuestionario del solicitante

  6. Verificación de licencia de conducción

  7. Referencias personales

  8. Verificación de crédito

  9. Antecedentes educacionales

  10. Entrevista de discrepancias

  11. Prueba de sustancias controladas (prueba de drogas)

  12. Evaluación Médica (CJSTC) y resultados de EKG

7.       Los candidatos que pasen exitosamente la investigación de antecedentes y basado en la necesidad del departamento, son colocados en una lista de espera donde pueden permanecer por un año.

8.       A los candidatos aprobados para contratación por el Director se les exigirá pasar un examen policial de revisión psicológica realizado por un psicólogo aprobado por el departamento.

9.       A los candidatos aprobados para contratación se les exigirá pasar un examen poligráfico.

10.   A los candidatos aprobados para contratación también se les exigirá pasar un examen médico pagado por ellos mismos.  Se requiere un EKG válido (dentro de los límites normales) y los resultados deben entregarse a la División.
 

CONTACTO: CHAD LAWNSDAIL
División de Fraude de Seguros,
Oficina de Planificación y Normas Profesionales
200 E. GAINES STREET
TALLAHASSEE, FL 32399-0324
Número de teléfono: (850)413-4063 Suncom: 293-4063